Sabemos que encontrar a oportunidade certa em TI vai além de apenas um emprego é sobre crescimento, desafios e fazer parte de algo maior.
Somos especializados em conectar talentos a empresas que buscam transformar o futuro e impulsionar o sucesso.
Analisamos as necessidades específicas de cada empresa através de um questionário detalhado e algoritmos de matching. Identificamos não apenas as competências técnicas necessárias, mas também o perfil cultural ideal para cada vaga.
Combinamos ferramentas de scraping inteligente com uma rede de talentos pré-qualificados. A nossa equipa faz uma triagem manual dos melhores candidatos, garantindo que apenas perfis relevantes avancem no processo.
Cada candidato passa por 3 fases Testes técnicos adaptados à stack tecnológica Análise de soft skills através de entrevistas estruturadas Case studies práticos para funções sénior
Não terminamos o nosso processo com a contratação. Durante os primeiros 3 meses, monitorizamos a integração do profissional e oferecemos suporte às equipas para garantir uma transição adequada.
Somos uma equipa de recrutadores tech e engenheiros que vive o mercado. Falamos a mesma língua que os candidatos e sabemos decifrar as necessidades reais das startups. A nossa juventude não significa inexperiência - traz agilidade digital e uma rede de talentos atualizada diariamente.
Cada contratação recebe atenção personalizada. Não somos uma plataforma automatizada distante, temos um consultor dedicado por vaga, desde o briefing até à integração. Trabalhamos até encontrar o candidato perfeito.
Os nossos processos eliminam etapas burocráticas sem perder rigor. Reduzimos o tempo médio de contratação de 60 para 15 dias. Eficiência para nós significa qualidade acelerada, não um atalho.
